Hogyan változhatna fokozatosan a rendszer?
A felvetések szerint nem egyik napról a másikra vezetnék be az új szabályokat.
Egy lehetséges átmeneti terv alapján:
2028-ban 64 év lehetne a legkorábbi nyugdíjkorhatár, 2030-ban már 63 év, 2032-ben pedig akár 62 év.
Ehhez kapcsolódna a levonás mértéke is:
- 64 éves korban körülbelül 10% levonás
- 63 éves korban nagyjából 8%
- 62 éves korban körülbelül 6%
A minimálisan szükséges szolgálati idő is fokozatosan csökkenne:
- először 35 évre,
- később 30 évre,
- majd akár 25 évre.
Ez azért lenne fontos, mert sok embernek nincs meg a nagyon hosszú szolgálati ideje, mégis szeretne korábban visszavonulni.
A cikk folytatódik, lapozz!
